Comienza el proceso de selección y contratación de la Iniciativa AIRE

Comienza el proceso de selección y
contratación de la Iniciativa para la
Activación, Impulso y Recuperación del
Empleo

El primero de los puestos ofertados corresponde a una vacante de
psicólogo o psicóloga, mientras que el resto se irá publicitando a lo
largo del mes de octubre
La delegación de Formación y Empleo, que dirige Isabel Calvente, ha
anunciado hoy que ya han empezado a publicarse en el Portal de
Transparencia del Ayuntamiento las bases por las que se regulará la
selección y contratación de las personas que pueden acogerse como
beneficiarias de la denominada ‘Iniciativa AIRE’. El plan para la Activación,
Impulso y Recuperación del Empleo, puesto en marcha por la Consejería de
Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía con el
objetivo de ayudar a las instituciones municipales a paliar los efectos de la
crisis generada por el covid-19.

Las primeras bases publicadas son las que regirán los trámites de
selección y contratación para cubrir de forma temporal una plaza de
psicólogo o psicóloga, aunque para las demás plazas previstas el
procedimiento será similar.

Detalles

Los interesados deberán presentar la solicitud oficial a través del
Registro General del Consistorio en la que incluirán la relación de méritos
con la que concurren a la convocatoria, acompañada de los oportunos
documentos acreditativos. La elección se llevará a cabo mediante el sistema
de concurso, con una escala de baremos en la que la experiencia laboral se
valorará hasta con un máximo de 5 puntos y la formación académica con un
máximo de 2,5 puntos. Además, el proceso incluirá una entrevista personal
en la que los candidatos pueden obtener hasta 3 puntos.
Los requisitos generales para presentarse son: tener 16 años
cumplidos y no exceder de la edad máxima de jubilación, así como ser
español o ciudadano de uno de los estados miembros de la Unión Europea.
También pueden presentarse los extranjeros que cumplan con los requisitos
que indica el Estatuto Básico del Empleado Público en su Título IV, Capitulo
I, Articulo 57.

El tribunal calificador será nombrado por el alcalde y estará
constituido por funcionarios habilitados del Ayuntamiento. Los aspirantes​
seleccionados serán aquellos que obtengan la mayor puntuación con la
suma de los puntos obtenidos en la valoración del concurso y la entrevista
personal.

El resultado del proceso selectivo se publicará en el tablón de
anuncios y en la página web corporativa de la institución municipal. Los
afortunados deberán presentar la documentación correspondiente cuando lo
solicite el Departamento de Personal, que será en todo caso con carácter
previo al dictado del Decreto y formalización del contrato.
Aparte de esta plaza de psicólogo/a, que va a ser la primera en
cubrirse, al amparo de la iniciativa ‘AIRE’ se van a ofertar también para la
readaptación informática de departamentos de la administración local,
como el de Tesorería, donde se actualizará el archivo; para la revitalización
del patrimonio histórico; para la mejora y acondicionamiento de viveros de
montes públicos; para el desarrollo de actuaciones de prevención frente a la
pandemia, para actividades de dinamización socioculturales y deportivas y
para reforzar el mantenimiento de servicios públicos urbanos con labores
como la reparación de solerías, el embellecimiento de zonas ajardinadas, la
conservación de mobiliario urbano o la desinfección y cuidado de edificios
municipales.

Las contrataciones previstas se efectuarán para un período de entre 6
u 8 meses y a jornada completa.
Otros datos

La ‘Iniciativa AIRE’ cuenta con una dotación económica de 673.720
euros y está destinada a la contratación de trabajadores desempleados
menores de 30 años, así como trabajadores con edades comprendidas entre
los 30 y 44 años y mayores de 45 (hasta los 64 años).
Los candidatos deberán estar inscritos como demandantes de empleo
no ocupados en la oficina del SAE (Servicio Andaluz de Empleo). Además, los
menores de 30 años tendrán que estar registrados también en el fichero del
Sistema Nacional de Garantía Juvenil, y los mayores de 45 deberán de ser
parados de larga duración, lo que significa que en los nueve meses
inmediatamente anteriores al momento de la selección han tenido que
figurar como demandantes de empleo durante al menos 180 días.
Las bases para cubrir la plaza de psicóloga se pueden consultar en el
enlace que sigue:
https://www.losbarrios.es/wp-content/uploads/2020/09/Decreto-Bases-Psicologo-Programa-Aire.pdf

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